這樣的【校園保安】是你需要的嗎？

不少學校給我們寫員工表揚信，但其實我們的校園保安也會寫感謝信給公司，最近一封是這樣的：

本人xxx，自2021年入職公司擔任保安員一職，至今已擔任近3年保安服務行業。
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能加入駿達大家庭，使我感到非常幸福，公司一直以來對員工的關懷無微不至，使我充滿歸屬感，尤如歸家的感覺。因此，我會在保安工作崗位上更加倍努力，盡全力做好每一個細節。
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在入職初期，對保安服務行業不夠了解以及欠缺經驗，當發現工作上存在失誤的地方或對工作流程未達至清晰，難以處理的事情，公司和同事及管理層也立刻為我提供支援。
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在此，感謝公司給予我工作的機會，以及於工作期間對我的照顧及幫助。公司制度的完善、同事融洽相處，上司非常體恤下屬，使我對工作充滿信心，更熱愛工作。」

圖片來源：rawpixel.com on Freepik

很感謝所有寫過感謝信給我們的員工，令我知道持續的培訓和支援，不但能給學校最專業的保安服務，同時亦令員工更有成就感，更用心去服務學校，盡力去保障師生性命和財產的安全。

• 事實上，他們的工作絕不簡單，除了要遵守嚴格的《保安員守則》外…

• 更要按《標準工作程序》執勤，不得自行更改…

• 每週更要被管理層突擊檢查，查看有否用心服務學校…

• 又要確保制服、儀容、站崗時的姿勢等符合公司要求…

• 交更時更要以文字訊息詳列需要交代的細節，不得只用口傳… 等等

雖然我們對員工的要求很嚴格，但「平衡作息」依然是我們駿達保安的第一核心價值，務求員工以最佳狀態去服務學校，以及應對所有突發事件。
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員工是我們駿達保安的重要資產，也是我們專注校園保安近20 年的重要元素，服務過的學校已超過 25 間。現積極增聘人手，期望為更多中、小學提供真正的校園保安服務，現在首 10 間新合作之學校更可獲以下特別安排：

• 首 5 天免費使用權，以微調保安人員的執勤細節，務求保安員執勤時發揮最高水準。

• 風險評估及安全評分，有效提升家長信心，安心送子女到貴校就讀。

• 提供可持續發展培訓，增強學校的競爭優勢，成為政府眼中的「模範學校」，爭取優先審批資助申請。

機會難逢，額滿即止。有意索取報價，請發電郵，或 WhatsApp 6826 9209 聯絡我們。

【全新】學校保安專頁：https://www.chontat.com/學校保安服務/

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創立於 2005 年的駿達保安有限公司，憑藉多年來的專業保安服務，深得業界的信任。本公司以 ISO 國際標準營運，特別注重職業安全及質量管理，更不時更新管理系統，務求以專業保安服務換取客戶的滿意回饋。

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